RomeCamp 2008: spunti davvero interessanti

Venerdì 21 e sabato 22 novembre, con molto piacere mi sveglierò quasi all’alba per partecipare al RomeCamp2008.

Un’occasione per Incontare vecchi amici. conoscere finalmente di persona coloro con cui comunico solo virtualmente, ma soprattutto ascoltare e conversare sui 3 temi scelti: Ambiente – Tecnologia – Società.

Tra gli interventi che si susseguiranno durante questo barcamp, ho già notato che ce ne sono alcuni davvero interessanti: uno ad esempio riguarda in qualche modo l’argomento che tanto ci sta a cuore in questo blog e cioè il lavoro. Insomma, se continuiamo a fare ciò che abbiamo sempre fatto, continuremo ad ottenere ciò che abbiamo sempre ottenuto. E allora provate ad immagine un futuro in cui ognuno fa il lavoro che ama!

Preparatevi il RomeCamp 2008 sta per arrivare e per chi di voi volesse avere maggiori informazioni consiglio di dare un’occhiata al gruppo su Facebook.

Aperitivo con il Direttore

In perfetta sintonia con le strategie di Employer Branding, “Aperitivo con il Direttore” è un ciclo di incontri (a partecipazione gratuita) con i responsabili della selezione di importanti aziende rivolti ai giovani in cerca di lavoro, che si svolgeranno nei locali di tendenza milanesi (commento che mi esce spontaneo: “e te pareva! A Roma no, vero?“).

Un’occasione in più per entrare in contatto con le aziende in cerca di laureandi e neolaureati e per conoscere più da vicino le realtà aziendali e le possibilità di carriera, confrontandosi direttamente con un responsabile aziendale.

La KPMG, azienda leader nei servizi professionali alle imprese, ha organizzato questi incontri in un contesto piacevole ed informale. Per informazioni sui requisiti richiesti ed invio della candidatura entro il 20 ottobre 2008 cliccate qui.

E’ un’occasione sicuramente interessante per far girare il proprio curriuclum ed incontrare professionisti del settore, ma mi chiedo quanto realmente tutto ciò vada a vantaggio dei giovani. E’ evidente che le aziende in questo modo si fanno conoscere, migliorano la propria immagine avvicinandosi ai futuri lavoratori, ma hanno davvero intenzione di selezionare i talenti più brillanti ed offrire loro una reale opportunità di lavoro oppure è la solita banale questione di business?

NB: Credo proprio di dover rinunciare ad una risposta sincera, almeno da parte delle aziende!

Vi aspetto alla Salsicciata di RPR

Avevo promesso di farvi vedere un certo video ed ora è il momento giusto per mantenere la parola data…perchè proprio oggi, però, lo capirete solo alla fine del post!

Ho dovuto fare alcune simpatiche peripezie per superare l’imbarazzo di alcuni di loro davanti alla telecamera, ma alla fine ce l’ho fatta e questo è il risultato: il primo video ufficiale di Radio Popolare Roma.

Ho scelto di pubblicarlo oggi,

Il lavoro di cercare lavoro

Oggi dalle 17:00 alle 20:00 presso il Centro Congressi della Facoltà di Scienze della Comunicazione, si terrà l’incontro “Il lavoro di cercare lavoro“, promosso dalla Facoltà stessa in collaborazione con l’AIDP – Lazio, Associazione Italiana per la Direzione del Personale.

L’incontro vedrà la partecipazione di esperti del settore e propone una riflessione sulla progettazione di un’offerta di lavoro competitiva nel mercato attuale, sui criteri di reclutamento e selezione del personale e sulla creazione del curriculum vitae.
Il seminario è aperto a tutti gli studenti, con particolare riferimento agli studenti dei master, ai laureati e laureandi della Facoltà.
Per avere altre info, vi allego la locandina.

Ps: Se riesco a liberarmi ci vediamo lì, altrimenti spero che ci sia qualche anima buona che ci racconta cosa hanno detto.